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相信大部分求職者都對面試環(huán)節(jié)感到緊張，不要怕，筑聘網(wǎng)小編的建議是Practice makes perfect！多累積實戰(zhàn)經(jīng)驗是面試不斷進步的一大關鍵，筑聘網(wǎng)小編提醒以下3個「勿」不容忽視：


1.勿連場面試，做好時間表


為了加快獲聘機會，曾有求職者在一日之內進行4場面試。結果全日處于緊張狀態(tài)，更現(xiàn)疲態(tài)。


建議：求職者規(guī)劃適合的時間表是十分重要的，建議求職者可以提早到達面試場地，既可預留時間整理妝容，也可以進行深呼吸，雙腳踏實地面，盡量將重心下移，有助減低緊張情緒。還有求職者應自備簡歷表，因一般面試前都要填寫公司的簡歷表，可隨時參考。


2.勿抱敵對心態(tài)，應從容應對


不少人都會質疑面試的必要性，認為既然個人的學歷、工作經(jīng)歷已清楚羅列在簡歷表上，何必要面見呢？甚至部分人會對面試抱持敵對的態(tài)度。


建議：由于面試是人與人的互動過程，當求職者心存敵意的時候，亦覺得面試官同樣帶有敵意，故宜保持從容心態(tài)應對。


3.勿胡亂作答，宜真誠應對


當求職者被問到不想回答或不懂得回答的問題時，難免會表現(xiàn)慌張，有人會采取胡亂回答以蒙混過關。


筑聘網(wǎng)小編建議：胡亂回答，有可能令面試官會由好奇變成質疑，質疑變成可疑，認為求職者有所保留。故求職者宜真確回答，因為真實事件才會有感染力，令面試官信服。